Україна / Дніпро
Требования:
Опыт работы с персоналом, опыт подбора персонала желателен ;
Умение ориентироваться в нестандартных ситуациях;
Способность работать в интенсивном режиме.
Основные обязанности:
Массовый поиск и отбор офисного персонала.
Формирование кадрового резерва (в т.ч. базы сотрудников на подработку).
Отслеживание успешного прохождения стажировки кандидатами и сотрудниками.
Мы предлагаем:
Работа в крупной и стабильной компании
Рабочий день с 9-00 до 18-00, на первоначальном этапе возможно совмещение.
График и оплата : по результатам собеседования.